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大東公司近期組織2015年入職新工人舉行企業文化、新安全法、職業健康、消防知識培訓，參訓人員通過PPT教學，課堂互動、考卷測試、室外拉練、假想實戰，對公司的廠情廠史、廠規廠紀、產品特征、企業文化、安全...
提起陳愛平，大東公司西廠的工友們都會夸獎她！她是一個個頭不大、滿臉堆笑、手腳麻利的中年婦女。2002年由于公司擴大生產規模，陳愛平于11月份慕名來到馬塘分廠，從事絡筒工作，從那以后，她在絡筒工序...
為切實落實市紀委《關于五一和端午節期間開展作風建設情況專項督查工作的通知》，深入貫徹中央八項規定和省委、市委十項規定精神，在“五一”小長假到來之前，南通國信投資擔保有限公司黨支部向公司全體員工進行了...
為汲取如皋雙馬化工去年特大爆炸事故的教訓，精華制藥從本月16日起開展了一系列警示教育活動。昨日止，在該公司安環部具體負責和指導下，各道崗位的安全責任制檢查、專項設備檢修、警示教育視頻觀看、職業衛生檢查...
近日，南通揚子碳素股份有限公司在廠報、廠務宣傳欄設立了“最美通碳人”專版，刊登先進員工的事跡，以“身邊人帶動身邊人”的宣教形式，大力宣傳好員工的模范事跡。 ...
4月29日下午，揚子碳素召開綜治信訪維穩工作會議，分析研究企業當前面臨的綜治信訪維穩形勢任務，安排部署綜治信訪維穩工作。會議由公司紀委副書記、應急辦主任陸輝主持。 &n...
為幫助青年員工迅速成長，熟練掌握專業技能和理論知識，適應崗位要求，了解基層情況，國融公司立足公司實際情況，以下屬非持企業及商業門店為平臺，積極選派青年員工深入基層一線鍛煉，打造公司后備力量。 ...
近日，產控集團紀委牽頭制定了《投資企業領導班子黨風廉政建設責任考核細則》，督促指導各投資企業領導班子和班子成員切實承擔黨風廉政建設主體責任，嚴格履行“一崗雙責”，促進產控系統黨風廉政建設順利開展...
為深入推進學習型企業的創建工作，提高管理團隊的專業技能，3月26-27日，江山股份公司組織開展了關鍵崗位人員2015年度基礎級技能等級考試，部門負責人以下的293名關鍵崗位人員參加了考試。 ...
日前，南通揚子碳素股份有限公司召開一季度黨群工作例會，總結了一季度黨群工作亮點，安排布置了2季度黨群工作。 該公司黨委書記劉明強調了六項重點工作：一是在當前碳素行業特...
針對交接班存在敷衍了事，互相扯皮的情況，南通揚子碳素股份有限公司三舉措強化現場交接班，一舉解決了存在難題。 首先是建立健全相關制度，優化了車間...
今年以來，揚子碳素黨委融入中心抓黨建，強化黨的堡壘作用和黨員的先鋒作用發揮，通過三個強化，努力把黨的政治優勢轉化為企業深化三項制度改革、減虧扭虧保生存的戰斗力。 &nb...
4月4日，為探尋南通世家文脈，來自江海文化促進會、南通市文聯的諸位文學專家和南通世家傳人歡聚一堂，共同追溯南通世家文化的前世今生，探尋城市變遷中世家精神的傳承保護與弘揚。 &nbs...
近日，揚子碳素2015年春季班組長培訓班圓滿結束。該公司共有57名班組長參加了培訓。 培訓旨在使班組長端正思想，提高認識，了解公司面臨的現狀及問題，明確產品...
3月26日下午，江山股份召開黨委中心組暨支部書記例會，組織領導班子成員、黨支部（副）書記、部門負責人等關鍵崗位人員開展黨風廉政建設教育集中學習，集中觀看南通市紀委拍攝的警示教育片《迷途之戒》。 該公司黨委副書記、紀委書記茅...
3月初，江山股份總經辦組織了西區辦公室5S推進情況的現場檢查，對檢查出的問題當場拍照，作為日后整改對比的材料。 針對3月初5S現場推進檢查存在的問題，為進一步推進辦公室的5S管理， 3月31日下午，該公司總經理辦公室在西區...
江山股份員工熱忱關心和支持社會慈善事業，積極響應南通市委宣傳部、市總工會等部門聯合開展的“送溫暖·獻愛心”慈善救助一日捐活動，累計捐贈76962元
2014年，江山股份團委圍繞公司中心工作，針對青年員工特點，組織實施了以“八個領先·青春行動”為統攬的“六大行動”，全面提高共青團對公司中心工作的貢獻度、青年對共青團的滿意度、基層團組織的活躍度，團結...